Biuletyn Informacji Publicznej Gminy Lutomiersk - BURMISTRZ MIASTA I GMINY LUTOMIERSK OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE: referent ds. ochrony środowiska w Referacie Gospodarki Komunalnej i Lokalowej

BURMISTRZ MIASTA I GMINY LUTOMIERSK
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE:

referent ds. ochrony środowiska

w Referacie Gospodarki Komunalnej i Lokalowej
w Urzędzie Miasta i Gminy Lutomiersk, Pl. Jana Pawła II nr 11, 95-083 Lutomiersk

 

Data publikacji ogłoszenia: 4 marca 2025 r.
Termin składania ofert: 14 marca 2025 r. do godz. 14.00

 

1. Opis stanowiska:
Referent ds. ochrony środowiska w Referacie Gospodarki Komunalnej i Lokalowej w Urzędzie Miasta i Gminy Lutomiersk.

2.Wymiar czasu pracy:

1 etat - pełen wymiar czasu pracy.

3.Wymagania niezbędne:

1. obywatelstwo polskie, z zastrz. art 11 ust 2 i 3 ust o pracownikach samorządowych;
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
   z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4. nieposzlakowana opinia;
5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku;
6. wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: administracja, ochrona środowiska lub pokrewne;
7. znajomość odpowiednich przepisów prawa.

4.Wymagania dodatkowe:

1)      znajomość i umiejętność stosowania przepisów ustaw i rozporządzeń oraz innych obowiązujących przepisów prawa związanych z realizacją zadań merytorycznych, w szczególności:
       a.      ustawy o samorządzie gminnym,
       b.   ustawy kodeks postępowania administracyjnego,
       c.    ustawie o dostępie do informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko,
       d.    ustawy o pracownikach samorządowych,
       e.    ustawy o ochronie danych osobowych.
2)   umiejętność obsługi programów MS Office oraz umiejętność poruszania się w sieci
Internet;

3)   komunikatywność, umiejętność analitycznego myślenia i pracy w zespole;
4)   doświadczenie zawodowe w strukturach samorządu terytorialnego lub na podobnym stanowisku pracy;

5   dyspozycyjność;

6)   bardzo dobra organizacja czasu pracy;
7)   posiadanie prawa jazdy kat. B.

5. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

Prowadzenie spraw związanych z ochroną środowiska, a w szczególności dotyczących:

1. ochrony powietrza atmosferycznego, w tym sporządzanie sprawozdań;
2. prowadzenia postępowań związanych z wydawaniem decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach zgody na realizację przedsięwzięcia;
3. udzielania i rozliczania dotacji ekologicznych:
   - dofinansowania na budowę przydomowej oczyszczalni ścieków,- dofinansowania na wymianę nieekologicznego systemu ogrzewania opartego na paliwie stałym na efektywne energetycznie źródło ciepła,  - dofinansowania na zakup i montaż instalacji fotowoltaicznej;
4. administrowania bazą Centralnej Ewidencji Emisyjności Budynków oraz aktualizacja danych w systemie;
5. prowadzenia „Bazy Azbestowej” dla posesji prywatnych oraz realizacja zadań gospodarki wyrobami zawierającymi azbest na nieruchomościach stanowiących własność gminy;
6. współpracy z WFOŚiGW oraz NFOŚiGW i realizacja działań proekologicznych;
7. prowadzenia ewidencji paliwowej, m.in. monitoring paliwa, ewidencja tankowań oraz rozliczenie zużycia.

6.   Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1) Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne wykonywania pracy:

   a)  praca wykonywana będzie w siedzibie Urzędu Miasta i Gminy Lutomiersk, Pl. Jana Pawła II nr 12, 95-083 Lutomiersk, w pokoju usytuowanym na I piętrze budynku;
   b)  praca wykonywana także poza siedzibą Urzędu – praca w terenie;
   c)  budynek Urzędu Miasta i Gminy Lutomiersk nie jest wyposażony w windę ani w urządzenia umożliwiające swobodne poruszanie się między piętrami na wózku inwalidzkim;
  d) podstawowe wyposażenie stanowiska pracy: biurko, komputer stacjonarny;
  e) konieczność odbycia służby przygotowawczej zgodnie z art. 16 ust.2 i 3 oraz art. 19 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
2) Charakter pracy, czas pracy i termin wynagrodzenia:

  a) umowa o pracę w wymiarze 1/1 etat;
  b)  praca biurowo – administracyjna wykonywana głównie w pozycji siedzącej oraz praca w terenie;
  c)  praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie;
  d) praca w systemie równoważnym czasu pracy;
  e) wynagrodzenie za pracę wypłaca się z dołu najpóźniej ostatniego dnia każdego miesiąca. Jeżeli dzień ten przypada na dzień wolny od pracy, wówczas wypłata następuje w dniu poprzedzającym.

7.Wymagane dokumenty:

1. CV wraz z listem motywacyjnym - podpisane własnoręcznie w sposób czytelny;
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - podpisany własnoręcznie w sposób czytelny;
3. klauzula obowiązku informacyjnego i zgoda na przetwarzanie danych osobowych - podpisane własnoręcznie w sposób czytelny;
4. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie;
5. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego - podpisane własnoręcznie w sposób czytelny lub dokumenty potwierdzające znajomość języka polskiego;
6. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane własnoręcznie w sposób czytelny;
7. oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe - podpisane własnoręcznie w sposób czytelny;
8. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o których mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność;
9. spis wszystkich dokumentów składanych w ofercie przez kandydata - podpisany własnoręcznie w sposób czytelny.

W przypadku przedstawienia przez kandydata dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski dokonane bezpośrednio przez kandydata, biuro tłumaczeń lub tłumacza przysięgłego.

8. Oferty należy składać w zamkniętej kopercie z podanym imieniem, nazwiskiem kandydata wraz z dopiskiem:

Nabór na wolne stanowisko urzędnicze: referent ds. ochrony środowiska w Referacie Gospodarki Komunalnej i Lokalowej, osobiście w godzinach pracy Urzędu w sekretariacie lub przesyłać listem poleconym na adres: Urząd Miasta i Gminy Lutomiersk, Pl. Jana Pawła II nr 11, 95-083 Lutomiersk w terminie do dnia 14 marca 2025r. do godz. 14.00. O dochowaniu terminu decyduje data faktycznego wpływu dokumentów do Urzędu.

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po upływie wyżej określonego terminu lub niespełniające wymagań określonych w ogłoszeniu nie będą rozpatrywane.

Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Urzędzie zostaną dołączone do jego akt osobowych.

9.    Sprawy organizacyjne:

Nabór przeprowadzi komisja rekrutacyjna powołana przez Burmistrza Miasta i Gminy Lutomiersk. Kandydat, który zostanie wybrany w naborze do zatrudnienia będzie zobowiązany przedłożyć najpóźniej w dniu zawarcia umowy o pracę aktualne zaświadczenie o niekaralności uzyskane z Krajowego Rejestru Karnego. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej http://bip.lutomiersk.info/ oraz na tablicy informacyjnej Urzędu.

10. Inne informacje:

Urząd Miasta i Gminy Lutomiersk informuje, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%.

Burmistrz Miasta i Gminy Lutomiersk zastrzega sobie prawo zakończenia naboru lub odstąpienie od rozstrzygnięcia naboru bez podania przyczyny.